Руководитель со стажем и не всегда можете найти подход к людям в сложных рабочих ситуациях.
Хотите научиться формировать высокоэффективные команды, изучить коучинговый стиль управления и связь эмоционального интеллекта с продуктивностью работы сотрудников.
Хотите знать, как руководитель может управлять вовлеченностью и мотивацией персонала.
Хотите узнать системы современных инструментов по подбору и оценке персонала и уметь их применять в практике.
Хотите не только знать передовые инструменты, но и применять их с учетом особенностей управления персоналом в сфере здравоохранения.
Хотите понимать влияние структуры нравственных ценностей медицинского персонала на деятельность медицинской организации и качество оказания медицинской помощи и составление плана работы по развитию персонала.